元謀縣人力資源和社會(huì)保障局通過優(yōu)化服務(wù)流程、強(qiáng)化數(shù)據(jù)比對(duì)、創(chuàng)新認(rèn)證方式等舉措，扎實(shí)推進(jìn)一至四級(jí)傷殘人員身份核實(shí)工作，有效維護(hù)了工傷職工的長(zhǎng)遠(yuǎn)利益和社會(huì)保險(xiǎn)基金的安全運(yùn)行。

落實(shí)政策，精準(zhǔn)發(fā)放。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，一至四級(jí)傷殘職工可享受按月支付的傷殘津貼（標(biāo)準(zhǔn)為本人工資的75%至90%）及一次性傷殘補(bǔ)助金，但需定期進(jìn)行生存認(rèn)證，以防止冒領(lǐng)、錯(cuò)發(fā)。元謀縣人力資源和社會(huì)保障局將身份核實(shí)工作納入常態(tài)化管理，通過動(dòng)態(tài)核查、資格認(rèn)證等手段，確保待遇發(fā)放的準(zhǔn)確性與及時(shí)性。

優(yōu)化流程，提升服務(wù)。針對(duì)一至四級(jí)傷殘人員行動(dòng)不便的特點(diǎn)，采用“線上自助認(rèn)證+線下協(xié)助認(rèn)證”雙軌模式。線上通過“云南人社12333”App、電子社保卡等平臺(tái)實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)程認(rèn)證；線下則依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保服務(wù)中心、村（社區(qū)）協(xié)辦員提供就近服務(wù)。對(duì)于高齡、臥床等特殊群體，推出上門認(rèn)證服務(wù)。今年以來，累計(jì)為行動(dòng)不便人員提供上門服務(wù)12人次。

數(shù)據(jù)比對(duì)，應(yīng)補(bǔ)盡補(bǔ)。建立跨部門數(shù)據(jù)共享機(jī)制，定期與民政、公安、衛(wèi)健等部門進(jìn)行信息比對(duì)，篩查死亡、重復(fù)領(lǐng)取待遇等異常情況。結(jié)合年度待遇調(diào)整工作，對(duì)一至四級(jí)傷殘人員進(jìn)行全面摸排。2024年，通過電話聯(lián)系、App認(rèn)證、實(shí)地走訪等方式，完成31名工傷定期待遇領(lǐng)取人員的資格核查、4名一至四級(jí)傷殘人員補(bǔ)發(fā)調(diào)整待遇3.07萬元，實(shí)現(xiàn)“應(yīng)補(bǔ)盡補(bǔ)、不漏一人”。為補(bǔ)足最低工資差額、銜接養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，2024年還對(duì)1名同時(shí)領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)的退休人員完成待遇差額補(bǔ)發(fā)250.25元，確保政策銜接無漏洞。

截至2025年3月，全縣工傷保險(xiǎn)參保3.38萬人。今年1至3月，累計(jì)發(fā)放工傷待遇347萬元，惠及48名工傷職工。身份核實(shí)工作的精準(zhǔn)實(shí)施，不僅保障了傷殘人員的基本生活需求，更通過防范基金風(fēng)險(xiǎn)提升了社保體系的公信力。